Руководитель отдела продаж

Описание вакансии

Мы ищем руководителя отдела продаж, который уже имеет опыт управления командой и отвечал за результаты отдела.

Эта роль подойдет человеку, который:
  • умеет управлять людьми и ориентирован на результат;
  • мыслит системно и видит точки роста;
  • не боится погружаться в операционную работу;
  • готов брать ответственность за выполнение планов продаж.

Это не позиция «управлять по отчетам». Вы будете напрямую влиять на качество работы команды и результаты отдела.

Формат входа в роль

Первый месяц - погружение и аудит отдела:
  • анализ звонков и переписок;
  • оценка работы менеджеров;
  • поиск слабых мест в воронке продаж;
  • подготовка плана улучшений.
Далее - полноценное управление отделом:
  • ежедневная работа с менеджерами;
  • контроль KPI, дисциплины и процессов;
  • аналитика и отчетность;
  • внедрение изменений и повышение эффективности.
Чем предстоит заниматься
  • Управлять командой менеджеров по продажам;
  • Отвечать за выполнение планов продаж;
  • Регулярно анализировать звонки и предоставлять менеджерам обратную связь;
  • Повышать конверсию на всех этапах воронки продаж;
  • Улучшать скрипты, подходы к продажам и качество коммуникации;
  • Контролировать фактические результаты продаж;
  • Поддерживать дисциплину и стандарты работы команды;
  • Влиять на наполняемость учебных групп и развитие дополнительных продаж.

Ваш основной вызов

Отдел продаж уже стабильно работает и имеет сформированную команду. Ваша задача — вывести его на новый уровень эффективности:
  • повысить качество работы менеджеров;
  • найти новые точки роста в воронке продаж;
  • увеличить конверсию и результаты;
  • сделать отдел еще более управляемым и эффективным.

Требования

  • Опыт работы в продажах от 3 лет;
  • Опыт управления командой от 3 лет;
  • Опыт ответственности за результаты команды и выполнение плана продаж;
  • Понимание воронки продаж и работы с аналитикой;
  • Системное мышление;
  • Готовность работать «в полях» вместе с командой (hands-on);
  • Грамотное владение русским и украинским языками;

График и место работы

  • Понедельник — пятница, 10:00–18:00
  • Офис в центре Праги.

Условия

Сотрудничество в формате OSVČ
Фиксированная часть: 50 000 CZK
Бонусы: 10 000–20 000 CZK

👉 Первый месяц — оплачиваемый проектный период.
Оплата: 35 000 CZK

В течение этого периода вы:
  • погружаетесь в процессы компании;
  • проводите анализ продаж;
  • работаете с командой в формате супервизии.
После успешного завершения проектного периода вы переходите на полноценную должность руководителя отдела продаж с полной ответственностью за результат.

Что мы предлагаем

  • Большой поток входящих заявок каждый месяц
  • Сформированную команду менеджеров
  • Прозрачные процессы и понятные метрики
  • Комфортный офис в центре Праги
  • Возможность работать в формате home office 
  • Карту MultiSport
  • 20 дней оплачиваемого отпуска
  • Возможность брать Sick Days
  • Корпоративные мероприятия и тимбилдинги

Этапы отбора

  1. Собеседование с HR;
  2. Тестовое задание;
  3. Собеседование с директором;
  4. Оплачиваемый проектный период.
Заинтересовались вакансией? Ответьте на вопросы и наш HR свяжется с Вами!
Приложите ваше резюме.